文丨任康磊 有朋友問：又到了一年一度的秋招時節，從學生到職場新人的身份轉變中，不可避免地遇到許許多多的問題，其中始終處在熱議C位的就是“第一份工作，到底要不要在意工資？”。當年我們畢業時，社會都是認為第一份工作的平臺與環境更重要，那么，在職場中沉浮多年再回頭來看，第一份工作，應該在意工資還是其他因素呢？ 講過太多的方法和工具，今天說一...
2016年7月，小張應聘到了一家生產型企業做行政主管，崗位工資6000元，簽訂勞動合同三年。2016年底，公司進行年終考核中，小張的考核排名墊底。但當時公司認為，小張來公司才半年，可能對公司的情況還沒有完全掌握，有些業務還不能完全上手，于是給了小張繼續在崗位上任職的機會。2017年年終考評的時候，小張考核再次墊底。公司認為，小張的業務能力不能夠勝任主管這個崗位，行政部的經理也不再繼續想留...
9月17日，我市首個青年人才工作聯絡站——巴中青年人才工作成都聯絡站成立。市委常委、組織部長張鵬飛出席成立儀式并授牌。 張鵬飛說，青年人才工作成都聯絡站的設立是落實市委、市政府“人才強市戰略”的務實舉措，是“巴山優才計劃”的配套措施;是匯聚各方英才推動巴中老區振興的有效載體，是宣傳推介巴中擴大對外影響力的重要窗口。他要求，要將聯絡站建成招才引智的“前哨站”，充分發...
近年來，達州市圍繞殘疾人等重點群體，采取政策推動、安置促動、培訓驅動、服務聯動等措施，全方位、多角度促進殘疾人就業創業工作，維護了殘疾人公平就業權益。 政策引領推動。先后出臺《關于做好新時期就業創業工作的實施意見》《達州市就業困難人員認定實施細則》和《關于實施殘疾人職業技能提升計劃（2016-2020年）》，將殘疾人全部納入就業困難人員認定范圍，高校畢業生求職創...
近期，四川省人社廳、四川省財政廳聯合下發了《關于2018年調整工傷人員相關待遇的通知》。本次待遇調整的對象為2017年12月31日前按月領取傷殘津貼、生活護理費、供養親屬撫恤金的人員，以及按月享受致殘補助費的基本喪失勞動能力的原臨時工（簡稱工傷人員）。不包含2017年12月31日前已經死亡和按有關規定一次性領取長期待遇終止了工傷保險關系的工傷人員。工傷人員相關待遇調整從2018年1月1日起執行。 ...
9月17日，省人社廳召開退役軍人就業創業工作座談會。省軍區軍轉辦、民政廳等10家省級部門有關處（局、辦）負責同志參加會議。廳就業促進處主要負責同志主持會議。 座談會上，省軍區軍轉辦、民政廳、人社廳、教育廳、省國資委等單位，緊緊圍繞退役軍人事務部等部門新出臺的《關于促進新時代退役軍人就業創業工作的意見》，先后介紹了全省大學生參軍入伍...
巴 中 市 公 安 局 巴中市人力資源和社會保障局 關于面向社會公開招聘警務輔助人員的公告 根據《巴中市公安機關警務輔助人員管理辦法》和《巴中市公安機關警務輔助人員招聘實施細則》的規定和實際工作需要，巴中市公安局決定面向社會公開招聘警務輔助人員。現將有關事項公告如下。 一、招聘名額、崗位 本次招聘共涉及8個部...
9月16日，巴中市2018年赴成都專項引才推介活動在四川大學望江校區舉行。四川大學黨委常委、副校長侯太平致辭。 侯太平在致辭中說，巴中市2018年專項引才推介活動的首場定在四川大學，帶來了381個崗位，這既是對四川大學的肯定，也是對各位同學的期待。衷心希望來應聘的各位同學能搶抓機遇、珍惜機會，積極與招聘單位溝通交流、對接洽談，找到適合自己的就業崗位。同時，也祝愿招聘單位的伯樂們慧眼識珠...
從人才獲取和成本分析來看，我國目前每年有數百萬應屆畢業生，大多數應屆生面臨就業困難的壓力；企業可以以較低成本獲得大量潛在人才。另外從用工成本分析，雖然因前期招聘大量應屆生在短期內或提升人員成本，但是經過3-6個月的考核期后，最后留下的員工成本遠遠低于經驗型員工，并且這部分員工的忠誠度和穩定性都比較好，也更愿意在工作中證明自己，他們會更加努力去證明自己，所以長期來看，用人成本并未...
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